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　　每個成功的人都有自己的付出與堅持，作為隆基泰和的創(chuàng)始人，魏少軍一直在不斷創(chuàng)新、刻苦鉆研，形成了以和文化為企業(yè)發(fā)展的理念將隆基泰和發(fā)展成為一個有生命力的企業(yè)。

　　隆基泰和在多年的發(fā)展建設(shè)中，逐漸發(fā)展壯大，成為行業(yè)的佼佼者。隆基泰和董事長魏少軍把他們的事業(yè)歸納為一種文化，是耕耘、棲居、詩意、和 諧的理念。隆基泰和董事長魏少軍在20年的**建設(shè)里程中，逐漸形成了以“五和”為核心的和文化，即保證政府、商戶、百姓、銀行和企業(yè)五方面的利益為核心的“和”文化?！昂汀敝?，斯之美。隆基泰和董事長魏少軍說：“一個沒有文化的民族是一個沒有發(fā)展的民族；一個沒有文化的企業(yè)是一個沒有生命力的企業(yè)，”在隆基泰和，理念與文化始終是被放在首位的。

　　任何企業(yè)的發(fā)展都離不開企業(yè)文化隆基泰和董事長魏少軍認為無論是建筑、房產(chǎn)、商業(yè)、新能源，還是隆基泰和整個企業(yè)的建設(shè)與發(fā)展，只有在先進、人性的理念與文化的引領(lǐng)下，才會產(chǎn)生每一個優(yōu)秀的建筑，優(yōu)秀的項目，才會有隆基泰和持續(xù)卓越的企業(yè)品牌與形象。

　　隆基泰和董事長魏少軍的努力使得這家房產(chǎn)公司很好的把握住了發(fā)展的機遇，正是他的高瞻遠矚使得隆基泰和在河北乃至京津冀商圈內(nèi)占有一席之地。20年的風雨歷程，在他的領(lǐng)導下，隆基泰和先后榮獲“2014中國房企100強”第48位、“2013中國企業(yè)500強”第216位、“2013中國服務業(yè)企業(yè)500強”第79位、“2013年度河北省百強企業(yè)”第8位......等多項榮譽。

　　相信在魏少軍的帶領(lǐng)下，河北隆基泰和集團的發(fā)展將日益壯大。但魏少軍知道他肩上的擔子也越來越重，在公益事業(yè)上，魏少軍也做出了表率。他捐資建設(shè)希望小學;幫助近百位優(yōu)秀的貧困學生圓了大學夢;他為印度洋海嘯、汶川地震、西南旱災、玉樹地震，累計捐助上千萬元;

　　2010年，魏少軍創(chuàng)立了河北省首家企業(yè)慈善基金會——“和基金”，成為河北首個企業(yè)創(chuàng)辦的慈善基金會。和基金專注于為中國貧困地區(qū)與受災地區(qū)提供人道主義援助，專注于為中國偏遠地區(qū)基礎(chǔ)教育建設(shè)貢獻力量。以和的名義，承擔責任、分享關(guān)懷、傳遞溫暖，是魏少軍長久的事業(yè)與追求。

　　對于隆基泰和取得的輝煌成績，魏少軍功不可沒，但他并不驕傲，會一如既往的帶領(lǐng)企業(yè)向前發(fā)展，再創(chuàng)佳績。